8 (495) 143-10-03

с 9:00 до 21:00

ВНИМАНИЕ!  До конца МАЯ всем обратившимся через наш сайт

гарантирована СКИДКА 20%

на ВСЕ виды работ!


8 (495) 143-10-03

ВАКАНСИИ

Сотрудники – основа успеха любой компании. Компания "Строй Легко" уважает труд своих сотрудников: у нас созданы комфортные условия для реализации вашего творческого и карьерного потенциала, возможности для удобной и продуктивной работы, карьерного роста. Труд достойно оплачивается.

Как попасть к нам

Наша компания постоянно растет. Вместе с ростом приходят и новые сотрудники. Нам нужны не только опытные мастера, но и молодые специалисты, готовые развиваться и нести новые идеи в работу. Когда мы ищем сотрудника, мы оцениваем не только профессиональные навыки. Важны также трудолюбие, целеустремленность, ответственность, коммуникабельность.

Не стоит бояться работы, стоит ее любить, быть готовым всегда достичь своей цели – и мы будем рады взять вас в свой штат, обеспечить достойной оплатой труда.

Карьерное развитие в нашей компании

Мы создали все условия для того, чтобы сотрудники постоянно совершенствовали свои умения, набирались опыта. Улучшить навыки можно во многих направлениях, с которыми работает компания.

Желание идти вверх по карьерной лестнице всегда приветствуется. Мы готовы помочь в этом поддержкой в виде достойной зарплаты, семинаров и тренингов.

Бонусы и премии

Деятельность сотрудника никогда не останется без внимания. Инициатива – это здорово, и мы ее поощряем в виде премий и бонусов. Любой вклад в развитие компании будет оценен.

Условия труда и оплата

Заработная плата зависит от нескольких критериев: от образования, опыта работы в данной сфере, навыков. Для сметчика первостепенным является умение общаться с людьми, умение приводить весомые доводы и аргументы, не скатываясь в негатив. Остальному мы вас научим.

У нас есть бонусная программа и социальные пакеты в виде оплаты проезда, связи, питания, личного транспорта. Используется также система Добровольного Медицинского Страхования.

Социальные гарантии

Каждый сотрудник нашей компании имеет право на:

  • Отпуск сроком 28 дней;
  • Полная оплата больничных;
  • Премии, а также подарки к праздникам;
  • Материальная помощь.

Самые успешные сотрудники получают возможность отдохнуть на одном из курортов за наш счет.

В настоящий момент компания осуществляет набор на следующие вакансии:

Менеджер отделочных работ / Прораб

Обязанности:

  • Ремонт квартир, коттеджей и офисов в Москве и МО.

Требования:

  • Опыт работы по профилю от 3-х лет
  • Наличие собственного инструмента

Условия:

  • Заработная плата сдельная

Тип занятости

  • Полная занятость, полный день

Менеджер проектно-сметных работ

Обязанности:

  • Проведение переговоров
  • Заключение договоров на ремонтно-отделочные работы
  • Сопровождение и закрытие проектов

Требования:

  • Желательно среднее-специальное или высшее образование, но не обязательно
  • Стремление повышать свои знания в области технологий строительства и ремонта
  • Активность и коммуникабельность
  • Желание приносить пользу компании и зарабатывать

Условия:

  • Разъезды до 70-80% рабочего времени
  • Достойная заработная плата, (оклад +%), бонусы,премии
  • График работы 5/2 или гибкий
  • Оплата проезда и мобильной связи

Тип занятости:

  • Полная или частичная занятость

Ипользуйте форму обратной связи:

Или звоните по телефону:

8 (495) 143-10-03